¿Cómo se calcula el despido en Uruguay?

¿Cómo se calcula el despido en Uruguay?

El despido se configura cuando el empleador (de forma unilateral) decide terminar con la relación laboral y así se lo comunica al trabajador. En Uruguay también se conocen formas de despido que no suponen que el empleador manifieste al trabajador que está despedido;...
¿Cómo solicitar un aumento a tu empleador?

¿Cómo solicitar un aumento a tu empleador?

Haz tu investigación: Antes de solicitar un aumento salarial, investiga el salario promedio para tu puesto en tu sector y localidad. Esto te ayudará a tener una idea de cuánto debes ganar y respaldará tu solicitud. También te puedes asesorar con un abogado o en...
ASPECTOS A TENER EN CUENTA AL RENUNCIAR

ASPECTOS A TENER EN CUENTA AL RENUNCIAR

Debe tenerse presente que la renuncia es la decisión voluntaria, libre e incondicionada del trabajador de poner fin al vínculo laboral de forma unilateral. Aquí te dejamos algunas recomendaciones. Vamos a plantear dos hipótesis la primera en la cual renuncias a tu...
Audiencia de Ministerio de Trabajo

Audiencia de Ministerio de Trabajo

Si deseas citar a tu empleador a una audiencia en el Ministerio de Trabajo para reclamar el pago de rubros salariales e indemnizatorios adeudados, puedes seguir los siguientes pasos: Consulta con un abogado para que realice la liquidación correspondiente para saber...
Descanso Intermedio para Trabajadores de la Industria y el Comercio en Uruguay

REGULACIÓN DEL TELETRABAJO EN ZONAS FRANCAS

En virtud de la regulación específica laboral en zona franca en cuanto a las actividades que deben cumplirse dentro de zona, la ley de rendición de cuentas Nº 19.996 de 03/11/2021 estableció la posibilidad que los usuarios de zonas francas celebren acuerdos con el...